{"id":34076,"date":"2024-06-29T12:37:13","date_gmt":"2024-06-29T11:37:13","guid":{"rendered":"https:\/\/www.movilesdualsim.com\/blog\/?p=34076"},"modified":"2024-06-29T12:37:13","modified_gmt":"2024-06-29T11:37:13","slug":"vodafone-espana-empleados-en-huelga-contra-el-ere-impuesto-por-zegona","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.movilesdualsim.com\/blog\/vodafone-espana-empleados-en-huelga-contra-el-ere-impuesto-por-zegona\/","title":{"rendered":"Vodafone Espa\u00f1a: Empleados en huelga contra el ERE impuesto por Zegona"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Se tensa la situaci\u00f3n de Vodafone Espa\u00f1a respecto a los despidos masivos. Los sindicatos han convocado una serie de huelgas en protesta contra el Expediente de Regulaci\u00f3n de Empleo (ERE) anunciado por la nueva direcci\u00f3n de Zegona. <strong>Este ERE afectar\u00e1 a 1.198 empleados<\/strong>, lo que representa <strong>el 36,65% de la plantilla<\/strong>. La serie de huelgas parciales y totales se llevar\u00e1 a cabo en julio, con el objetivo de presionar a la compa\u00f1\u00eda para mejorar las condiciones ofrecidas a los empleados afectados.<\/p><div id=\"ez-toc-container\" class=\"ez-toc-v2_0_83 ez-toc-wrap-center counter-hierarchy ez-toc-counter ez-toc-grey ez-toc-container-direction\">\n<p class=\"ez-toc-title\" style=\"cursor:inherit\">Tabla de contenido<\/p>\n<label for=\"ez-toc-cssicon-toggle-item-6a210d9348f30\" class=\"ez-toc-cssicon-toggle-label\"><span class=\"ez-toc-cssicon\"><span class=\"eztoc-hide\" style=\"display:none;\">Toggle<\/span><span class=\"ez-toc-icon-toggle-span\"><svg style=\"fill: #999;color:#999\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" class=\"list-377408\" width=\"20px\" height=\"20px\" viewBox=\"0 0 24 24\" fill=\"none\"><path d=\"M6 6H4v2h2V6zm14 0H8v2h12V6zM4 11h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2zM4 16h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2z\" fill=\"currentColor\"><\/path><\/svg><svg style=\"fill: #999;color:#999\" class=\"arrow-unsorted-368013\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" width=\"10px\" height=\"10px\" viewBox=\"0 0 24 24\" version=\"1.2\" baseProfile=\"tiny\"><path d=\"M18.2 9.3l-6.2-6.3-6.2 6.3c-.2.2-.3.4-.3.7s.1.5.3.7c.2.2.4.3.7.3h11c.3 0 .5-.1.7-.3.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7zM5.8 14.7l6.2 6.3 6.2-6.3c.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7c-.2-.2-.4-.3-.7-.3h-11c-.3 0-.5.1-.7.3-.2.2-.3.5-.3.7s.1.5.3.7z\"\/><\/svg><\/span><\/span><\/label><input type=\"checkbox\"  id=\"ez-toc-cssicon-toggle-item-6a210d9348f30\" checked aria-label=\"Alternar\" \/><nav><ul class='ez-toc-list ez-toc-list-level-1 ' ><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-1\" href=\"https:\/\/www.movilesdualsim.com\/blog\/vodafone-espana-empleados-en-huelga-contra-el-ere-impuesto-por-zegona\/#Antecedentes_del_ERE_y_respuesta_de_los_empleados\" >Antecedentes del ERE y respuesta de los empleados<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-2\" href=\"https:\/\/www.movilesdualsim.com\/blog\/vodafone-espana-empleados-en-huelga-contra-el-ere-impuesto-por-zegona\/#Criticas_a_la_estrategia_empresarial\" >Cr\u00edticas a la estrategia empresarial<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-3\" href=\"https:\/\/www.movilesdualsim.com\/blog\/vodafone-espana-empleados-en-huelga-contra-el-ere-impuesto-por-zegona\/#Futuro_de_Vodafone_Espana_bajo_la_sombra_de_Zegona\" >Futuro de Vodafone Espa\u00f1a bajo la sombra de Zegona<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-4\" href=\"https:\/\/www.movilesdualsim.com\/blog\/vodafone-espana-empleados-en-huelga-contra-el-ere-impuesto-por-zegona\/#Proximos_Pasos\" >Pr\u00f3ximos Pasos<\/a><\/li><\/ul><\/nav><\/div>\n\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Antecedentes_del_ERE_y_respuesta_de_los_empleados\"><\/span>Antecedentes del ERE y respuesta de los empleados<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Tras la reciente <a href=\"https:\/\/www.zegona.com\/acquisition-of-vodafone-spain.aspx\">adquisici\u00f3n de Vodafone Espa\u00f1a por parte de Zegona<\/a>, <strong>el nuevo CEO, Jos\u00e9 Miguel Garc\u00eda, anunci\u00f3 un plan de despidos<\/strong> que ha generado una fuerte oposici\u00f3n entre los trabajadores. Aunque Garc\u00eda ha expresado su intenci\u00f3n de mantener una &#8220;actitud de di\u00e1logo&#8221; para preservar la paz social, la situaci\u00f3n ha escalado r\u00e1pidamente hacia la convocatoria de huelgas.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Los sindicatos han organizado huelgas parciales para los d\u00edas 2, 3, 4, 10, 16 y 17 de julio, y dos jornadas de huelga completa el 9 y el 11 de julio<\/strong>. Este movimiento es una respuesta directa a las condiciones ofrecidas en el ERE, que incluyen una indemnizaci\u00f3n de 24 d\u00edas de salario por a\u00f1o trabajado con un tope de 14 mensualidades, y un <strong>plan de recolocaci\u00f3n externo<\/strong> junto con un convenio especial de la Seguridad Social para mayores de 55 a\u00f1os.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Criticas_a_la_estrategia_empresarial\"><\/span>Cr\u00edticas a la estrategia empresarial<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">El sindicato STC ha sido especialmente cr\u00edtico con la repetici\u00f3n de estrategias empresariales que, seg\u00fan ellos, no han producido resultados positivos en el pasado. &#8220;<strong><em>Llevamos 11 a\u00f1os haciendo lo mismo. No se entiende que a\u00f1o tras a\u00f1o se hayan repetido las mismas estrategias con el mismo resultado<\/em><\/strong>&#8220;, afirman desde STC. Se\u00f1alan que, aunque la nueva direcci\u00f3n de Zegona aplica una &#8220;mayor dosis&#8221; de las mismas medidas, esto solo ha aumentado la desconfianza entre los empleados.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Futuro_de_Vodafone_Espana_bajo_la_sombra_de_Zegona\"><\/span>Futuro de Vodafone Espa\u00f1a bajo la sombra de Zegona<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Con Zegona al mando, el foco se ha puesto en <strong>estabilizar los ingresos y clientes<\/strong>, con un impulso en los segmentos de empresas y wholesale. No obstante, <strong>el descontento generado por el ERE pone en tela de juicio la capacidad de la nueva direcci\u00f3n para gestionar este periodo de transici\u00f3n sin grandes conflictos laborales<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Proximos_Pasos\"><\/span>Pr\u00f3ximos Pasos<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">El calendario de reuniones entre la direcci\u00f3n de Vodafone Espa\u00f1a y los sindicatos est\u00e1 programado para las pr\u00f3ximas semanas, con la intenci\u00f3n de llegar a un acuerdo antes del 17 de julio. <strong>Si no se alcanza un acuerdo, los despidos podr\u00edan empezar poco despu\u00e9s<\/strong>, exacerbando a\u00fan m\u00e1s la tensi\u00f3n entre la direcci\u00f3n y los empleados.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Este conflicto marca un momento crucial para Vodafone Espa\u00f1a y su nuevo propietario, Zegona. <strong>La capacidad de la empresa para navegar esta crisis laboral y llegar a un acuerdo con los sindicatos ser\u00e1 decisiva para su futuro inmediato y su reputaci\u00f3n en el mercado espa\u00f1ol<\/strong>.<\/p>\n\n\n<div class=\"kk-star-ratings kksr-auto kksr-align-center kksr-valign-bottom\"\n    data-payload='{&quot;align&quot;:&quot;center&quot;,&quot;id&quot;:&quot;34076&quot;,&quot;slug&quot;:&quot;default&quot;,&quot;valign&quot;:&quot;bottom&quot;,&quot;ignore&quot;:&quot;&quot;,&quot;reference&quot;:&quot;auto&quot;,&quot;class&quot;:&quot;&quot;,&quot;count&quot;:&quot;1&quot;,&quot;legendonly&quot;:&quot;&quot;,&quot;readonly&quot;:&quot;&quot;,&quot;score&quot;:&quot;5&quot;,&quot;starsonly&quot;:&quot;&quot;,&quot;best&quot;:&quot;5&quot;,&quot;gap&quot;:&quot;5&quot;,&quot;greet&quot;:&quot;&quot;,&quot;legend&quot;:&quot;5\\\/5 - (1 voto)&quot;,&quot;size&quot;:&quot;24&quot;,&quot;title&quot;:&quot;Vodafone Espa\u00f1a: Empleados en huelga contra el ERE impuesto por Zegona&quot;,&quot;width&quot;:&quot;142.5&quot;,&quot;_legend&quot;:&quot;{score}\\\/{best} - ({count} {votes})&quot;,&quot;font_factor&quot;:&quot;1.25&quot;}'>\n            \n<div class=\"kksr-stars\">\n    \n<div class=\"kksr-stars-inactive\">\n            <div class=\"kksr-star\" data-star=\"1\" style=\"padding-right: 5px\">\n            \n\n<div class=\"kksr-icon\" style=\"width: 24px; height: 24px;\"><\/div>\n        <\/div>\n            <div class=\"kksr-star\" data-star=\"2\" style=\"padding-right: 5px\">\n            \n\n<div class=\"kksr-icon\" style=\"width: 24px; height: 24px;\"><\/div>\n        <\/div>\n            <div class=\"kksr-star\" data-star=\"3\" style=\"padding-right: 5px\">\n            \n\n<div class=\"kksr-icon\" style=\"width: 24px; height: 24px;\"><\/div>\n        <\/div>\n            <div class=\"kksr-star\" data-star=\"4\" style=\"padding-right: 5px\">\n            \n\n<div class=\"kksr-icon\" style=\"width: 24px; height: 24px;\"><\/div>\n        <\/div>\n            <div class=\"kksr-star\" data-star=\"5\" style=\"padding-right: 5px\">\n            \n\n<div class=\"kksr-icon\" style=\"width: 24px; height: 24px;\"><\/div>\n        <\/div>\n    <\/div>\n    \n<div class=\"kksr-stars-active\" style=\"width: 142.5px;\">\n            <div class=\"kksr-star\" style=\"padding-right: 5px\">\n            \n\n<div class=\"kksr-icon\" style=\"width: 24px; height: 24px;\"><\/div>\n        <\/div>\n            <div class=\"kksr-star\" style=\"padding-right: 5px\">\n            \n\n<div class=\"kksr-icon\" style=\"width: 24px; height: 24px;\"><\/div>\n        <\/div>\n            <div class=\"kksr-star\" style=\"padding-right: 5px\">\n            \n\n<div class=\"kksr-icon\" style=\"width: 24px; height: 24px;\"><\/div>\n        <\/div>\n            <div class=\"kksr-star\" style=\"padding-right: 5px\">\n            \n\n<div class=\"kksr-icon\" style=\"width: 24px; height: 24px;\"><\/div>\n        <\/div>\n            <div class=\"kksr-star\" style=\"padding-right: 5px\">\n            \n\n<div class=\"kksr-icon\" style=\"width: 24px; height: 24px;\"><\/div>\n        <\/div>\n    <\/div>\n<\/div>\n                \n\n<div class=\"kksr-legend\" style=\"font-size: 19.2px;\">\n            5\/5 - (1 voto)    <\/div>\n    <\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Se tensa la situaci\u00f3n de Vodafone Espa\u00f1a respecto a los despidos masivos. 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El comienzo de la aventura Mi fascinaci\u00f3n por la tecnolog\u00eda y el mundo de las energ\u00edas renovables comenz\u00f3 hace a\u00f1os, cuando todav\u00eda era un estudiante curioso, tratando de desentra\u00f1ar los secretos de los dispositivos electr\u00f3nicos y so\u00f1ando con un futuro m\u00e1s sostenible. Desde entonces, mi viaje me ha llevado por un emocionante camino de descubrimientos y aprendizaje constante. El giro hacia las energ\u00edas renovables Pero la tecnolog\u00eda no es lo \u00fanico que me hace vibrar. Mi amor por el planeta y la preocupaci\u00f3n por su futuro me llevaron a explorar las energ\u00edas renovables. La energ\u00eda solar y e\u00f3lica son dos de las soluciones m\u00e1s emocionantes y prometedoras para abordar el cambio clim\u00e1tico y hacer que nuestro mundo sea m\u00e1s sostenible. As\u00ed que, decid\u00ed ampliar mis horizontes y adentrarme en este apasionante campo. Lo que pueden esperar en este blog En este blog, mi objetivo es compartir mi conocimiento y pasi\u00f3n con todos ustedes. Pueden esperar rese\u00f1as detalladas de los \u00faltimos dispositivos m\u00f3viles, gu\u00edas \u00fatiles sobre c\u00f3mo sacar el m\u00e1ximo provecho de su tecnolog\u00eda, noticias emocionantes del mundo de la innovaci\u00f3n y, por supuesto, art\u00edculos informativos sobre energ\u00edas renovables. Por qu\u00e9 deber\u00edan seguir este blog Adem\u00e1s de ofrecerles informaci\u00f3n precisa y consejos pr\u00e1cticos, prometo hacerlo de una manera amena y accesible. La tecnolog\u00eda y las energ\u00edas renovables no tienen por qu\u00e9 ser temas \u00e1ridos y complicados. Estoy aqu\u00ed para desmitificarlos y convertirlos en algo emocionante y comprensible para todos. Un viaje juntos As\u00ed que, \u00fananse a m\u00ed en este emocionante viaje. 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